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2017年淮安市口腔医院招聘口腔医学人才公告
编辑整理：淮安市口腔医院发布时间：2017-09-15 09:44浏览次数：
2017年淮安市口腔医院招聘口腔医学人才公告
为适应我区医疗单位发展需要，加快淮安市口腔医院住院医师规范化培训和等级口腔专科医院建设步伐，进一步强化卫生人才队伍建设，根据区委、区政府《关于印发淮阴区事业单位公开招聘工作人员实施办法的通知》等文件规定，经区卫生计生委研究同意，决定面向社会公开招聘临床岗位合同制工作人员6名，现将有关事项公告如下：
一、招聘单位、岗位及人数
招聘岗位、人数和相关要求详见《2017年淮安市口腔医院工作人员岗位表》（以下简称《岗位表》）。
二、报考条件
1、具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业。
2、年龄35周岁以下（1981年12月30日及以后出生）。
3、具备国家教育行政部门认可及招聘岗位要求的学历、资格证书等（含2017年普通高校应届毕业生），国外留学人员或者港澳台地区高校毕业生报考的，除需提供招聘公告中规定的材料外，还需出具教育部留学服务中心的学历认证书。
4、报考人员在岗位要求的学历阶段或者更高的学历阶段所学专业须为招聘岗位要求的专业，且学历和专业必须符合报考相应卫生资格的条件。应聘人员所学专业未被《岗位表》收入的，经招聘单位主管部门认定该专业与应聘岗位要求的专业相近的，即视为符合专业条件。
5、具备适应岗位要求的身体条件及其他资格条件（详见《岗位表》）。
6、现役军人、在读非2017年普通高校毕业应届生，尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员，不得应聘。
三、招聘程序和方法
本次招聘实行“自愿报名、公平竞争、择优聘用”，由淮安市口腔医院统一组织。
(一)报名
报名时间：2017年9月19日8：00--9月29日17:00
报名地点：淮安市口腔医院603室人事科
报名通过现场报名进行。应聘人员报名必须提供以下材料：
1、学历证书原件、复印件和学信网“教育部学历证书电子注册备案表”（报名学历非原始学历的需同时提供原始学历）；普通高校应届毕业生提供就业推荐表原件或复印件以及学信网“教育部学籍在线验证报告”；
2、身份证原件、复印件；
3、淮安市口腔医院公开招聘人员报名表（见附件，需提前打印填好并贴上照片），另再上交两张相同照片备用。
外地考生或不方便现场报名的，可委托他人代为报名。
应聘人员只能选择一个岗位进行报名；报名必须使用在有效期内的二代身份证，报名与考场使用的身份证必须一致；报名结束后，实际报名人数达不到开考比例的岗位，由市口腔医院相应核减招聘计划，直至取消该岗位招聘。报考岗位被取消的已报名人员，可重新补报其它符合条件的岗位，补报名时间：2017年9月30日8：00-17：00，逾期未参加补报名的，视为放弃报名资格。
（二）考试
考试采取实践操作考试，面试相结合的方法。
1、实践操作考试内容为各招聘岗位日常工作操作技能及相关专业知识，满分100分，60分为合格，考核内容及时间详见准考证。
2、考试结束后，在成绩合格人员中，按同岗位成绩从高分到低分顺序（末位成绩并列的应聘者一同进入）确定参加面试人选。满分100分，60分为合格。面试时间、地点详见面试通知书，面试前因考生个人原因等放弃的，在同岗位考生中根据实践操作考试成绩从高到低顺序依次递补。
实践操作考试、面试由淮安市口腔医院统一组织实施。
（三）体检与考核
在考试、面试成绩合格的考生中，按考试成绩占50%、面试成绩占50%的比例合成总成绩，按考生总成绩从高分到低分顺序以及岗位招聘人数1∶1的比例确定进入体检和考察范围的人员（总成绩相同的，取面试成绩高者，成绩完全相同的组织加试），淮阴区卫生计生委和招聘单位共同组织体检和考察。体检参照国家《公务员录用体检通用标准》（试行）执行；因体检、考核不合格和个人原因放弃出现缺额的，从高分到低分依次递补。体检均合格的人员确定为拟聘用人员，并在医院通知公告栏中公示7天。
在公示和聘用阶段，因公示结果影响聘用或考生放弃出现缺额的不再递补。
四、聘用及相关待遇
经公示合格者，由用人单位和聘用人员办理相关手续，考核合格的签订聘用合同。试用期考核不合格的，取消聘用资格，由个人自主择业。
聘用人员在聘用期间工资待遇参照用人单位在编人员标准执行，养老、医疗、失业保险按国家政策规定缴纳。
五、纪律与监督
招聘工作贯彻“民主、公开、竞争、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，严禁弄虚作假、徇私舞弊。对违反公开招聘纪律的应聘人员，视情节轻重取消考试或聘用资格；对违反公开招聘纪律的受聘人员，一经查实，应当解除聘用合同，予以清退；被取消资格或解除聘用合同的人员责任自负。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重调离招聘工作岗位或给予处分；对违反公开招聘纪律的其他相关人员，按照有关规定追究责任。招聘工作接受有关部门和社会各界的监督。为方便群众监督，特设立咨询和监督电话：
区卫生计生委监察室：0517-84965557。
淮安市口腔医院行风办：0517-84983618
本公告由淮安市口腔医院负责解释。
附件：
1、2017年淮安市口腔医院公开招聘工作人员岗位表
2、2017年淮安市口腔医院公开招聘人员报名表
淮安市口腔医院
2017年9月10日
为适应我区医疗单位发展需要，加快淮安市口腔医院住院医师规范化培训和等级口腔专科医院建设步伐，进一步强化卫生人才队伍建设，根据区委、区政府《关于印发淮阴区事业单位公开招聘工作人员实施办法的通知》等文件规定，经区卫生计生委研究同意，决定面向社会公开招聘临床岗位合同制工作人员6名，现将有关事项公告如下：
一、招聘单位、岗位及人数
招聘岗位、人数和相关要求详见《2017年淮安市口腔医院工作人员岗位表》（以下简称《岗位表》）。
二、报考条件
1、具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业。
2、年龄35周岁以下（1981年12月30日及以后出生）。
3、具备国家教育行政部门认可及招聘岗位要求的学历、资格证书等（含2017年普通高校应届毕业生），国外留学人员或者港澳台地区高校毕业生报考的，除需提供招聘公告中规定的材料外，还需出具教育部留学服务中心的学历认证书。
4、报考人员在岗位要求的学历阶段或者更高的学历阶段所学专业须为招聘岗位要求的专业，且学历和专业必须符合报考相应卫生资格的条件。应聘人员所学专业未被《岗位表》收入的，经招聘单位主管部门认定该专业与应聘岗位要求的专业相近的，即视为符合专业条件。
5、具备适应岗位要求的身体条件及其他资格条件（详见《岗位表》）。
6、现役军人、在读非2017年普通高校毕业应届生，尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员，不得应聘。
三、招聘程序和方法
本次招聘实行“自愿报名、公平竞争、择优聘用”，由淮安市口腔医院统一组织。
(一)报名
报名时间：2017年9月19日8：00--9月29日17:00
报名地点：淮安市口腔医院603室人事科
报名通过现场报名进行。应聘人员报名必须提供以下材料：
1、学历证书原件、复印件和学信网“教育部学历证书电子注册备案表”（报名学历非原始学历的需同时提供原始学历）；普通高校应届毕业生提供就业推荐表原件或复印件以及学信网“教育部学籍在线验证报告”；
2、身份证原件、复印件；
3、淮安市口腔医院公开招聘人员报名表（见附件，需提前打印填好并贴上照片），另再上交两张相同照片备用。
外地考生或不方便现场报名的，可委托他人代为报名。
应聘人员只能选择一个岗位进行报名；报名必须使用在有效期内的二代身份证，报名与考场使用的身份证必须一致；报名结束后，实际报名人数达不到开考比例的岗位，由市口腔医院相应核减招聘计划，直至取消该岗位招聘。报考岗位被取消的已报名人员，可重新补报其它符合条件的岗位，补报名时间：2017年9月30日8：00-17：00，逾期未参加补报名的，视为放弃报名资格。
（二）考试
考试采取实践操作考试，面试相结合的方法。
1、实践操作考试内容为各招聘岗位日常工作操作技能及相关专业知识，满分100分，60分为合格，考核内容及时间详见准考证。
2、考试结束后，在成绩合格人员中，按同岗位成绩从高分到低分顺序（末位成绩并列的应聘者一同进入）确定参加面试人选。满分100分，60分为合格。面试时间、地点详见面试通知书，面试前因考生个人原因等放弃的，在同岗位考生中根据实践操作考试成绩从高到低顺序依次递补。
实践操作考试、面试由淮安市口腔医院统一组织实施。
（三）体检与考核
在考试、面试成绩合格的考生中，按考试成绩占50%、面试成绩占50%的比例合成总成绩，按考生总成绩从高分到低分顺序以及岗位招聘人数1∶1的比例确定进入体检和考察范围的人员（总成绩相同的，取面试成绩高者，成绩完全相同的组织加试），淮阴区卫生计生委和招聘单位共同组织体检和考察。体检参照国家《公务员录用体检通用标准》（试行）执行；因体检、考核不合格和个人原因放弃出现缺额的，从高分到低分依次递补。体检均合格的人员确定为拟聘用人员，并在医院通知公告栏中公示7天。
在公示和聘用阶段，因公示结果影响聘用或考生放弃出现缺额的不再递补。
四、聘用及相关待遇
经公示合格者，由用人单位和聘用人员办理相关手续，考核合格的签订聘用合同。试用期考核不合格的，取消聘用资格，由个人自主择业。
聘用人员在聘用期间工资待遇参照用人单位在编人员标准执行，养老、医疗、失业保险按国家政策规定缴纳。
五、纪律与监督
招聘工作贯彻“民主、公开、竞争、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，严禁弄虚作假、徇私舞弊。对违反公开招聘纪律的应聘人员，视情节轻重取消考试或聘用资格；对违反公开招聘纪律的受聘人员，一经查实，应当解除聘用合同，予以清退；被取消资格或解除聘用合同的人员责任自负。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重调离招聘工作岗位或给予处分；对违反公开招聘纪律的其他相关人员，按照有关规定追究责任。招聘工作接受有关部门和社会各界的监督。为方便群众监督，特设立咨询和监督电话：
区卫生计生委监察室：0517-84965557。
淮安市口腔医院行风办：0517-84983618
本公告由淮安市口腔医院负责解释。
附件：
1、2017年淮安市口腔医院公开招聘工作人员岗位表
2、2017年淮安市口腔医院公开招聘人员报名表
淮安市口腔医院
2017年9月10日
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